ABOUT US
MASAKARI
鉞組のビジョン
ー卓越した人財をつくる会社ー
対顧客
満足を超えた感動のクオリティー
私たちは、顧客の願望と目的を深く理解し、最良の提案計画と施工及び管理を提供します。 最先端の技術やシステム製品を使い分け、卓越した人材の心技体をもってして価格以上の価値を生み出します。
対社員
自分らしく最高の活躍ができる場所
社員一人ひとりが個性を活かし可能性を引き出すことで生涯の自己実現の道筋を提供します。 社員同士が応援し合い互いの成長を賞賛し合える組織を目指します。
対社会
社会インフラを支え応援する企業
私たちは、卓越した技術と機動力を活かし自然災害や難工事の迅速対応を最優先すると同時に全国のパートヘ良質な情報やノウハウを共有し社会インフラの維持、復興に大きく貢献します。
鉞組が必要とする３つの価値観
卓 越
常に抜き出るために努力する
・向上心を持ち、専門分野において最先端技術を追求し、常に進化する。
・クオリティを重視し、誠実な仕事をする。
・観察力・洞察力を養い、既存のやり方に満足せず、鉞組にしか出来ないことを創造する。
・クライアントを誰よりも理解し、願望を引き出し、プラスの仕事を提供する。
・正しい情報を得るため、健全に疑い、五感をフルに使って相手の話しを聴く。
・常に明確な目的・日標を持ち、チャレンジ精神を持って困難でもワクワクする仕事を優先する。
・採算性の向上を図るため、常にコスト意識を持ち、自分自身もコストであると認識する。
協 調
お互いの存在を尊重し
誰もが平等に発言し合える
・同志であることを認識し、仲間の存在を承認する。
・仲間の良いところを見つけ、認めた上でアドバイスをする。
・相手に感情移入し、潜在意識レベルで相手を理解する。
・インプットをアウトプットし、仲間からのフィードバックを貰い、これを自然体で行う。
・コミュニティを生かし、周りを巻込み、周りからも巻込まれ、関わり合いを持つ。
・チームワークを重視し、偏りがないよう互いに思いやる気持ちを持ち、常にコミュニケーションを取る。
・常に与える意識を持ち、Give & Give の精神を持つ。
活 躍
変化を歓迎し、自分らしく楽しく生き
最高のパフォーマンスを発揮する
・変化や失敗を恐れず、自分から積極的に学び・考え、主体的に行動する。
・自分が自由であることを知り、周りを気にせず卓越した存在になりきる。
・憧れや尊敬できる人をモデリングし、オリジナリティを加えて自分のものにする。
・自分の選択に自信を持ち、ありのままの自分を認め、自己承認をする。
・心と言葉を正直に一致させ、言葉と行動を一致させる。
・与えられた環境の中で、今、自分にできることを全力でやりきる。
・自分の成長・変化が貢献であることを理解する。
代表メッセージ
学びと変化を楽しみながら私は生きています。
私は幼い頃街で見かけた、高い場所で仕事をしている鳶職人の姿に憧れ、その思いのまま建設職人の道へ進みました。
24歳のときに自身が役員を務める会社の倒産をきっかけに起業したのですが、当時は社会的信用もなく金融機関からも融資を受けられない状況でした。多額の負債を背負うことになり、若くして人生のどん底にありました。それでも自責と受けとめ借金返済を原動力に、やるべき事をやるべき量、愚直に行ってきました。振り返ってみると、その窮地に立たされた状況からの脱却がスタートであればこそ、その後の社業の在り方に良い影響を与えたと今は思っています。
弊社が得意とする専門工事業は、ものづくり業とサービス業の両面性があります。 IoTや AIの 発達によって今後、工事現場での生産プロセスは大きく変わって行くと思われます。しかし、現在、建設職人が担う多くの業務は「人ありき」のため、全てを機械化やロボット化はできないでしょう。誰もがその利便をあたりまえに享受している道路や橋、建造物は、建設職人達の挑戦と失敗、踏んできた場数等で培った「心技体」が具現化したものです。そして今、そうしたインフラ整備に欠かせない建設職人を育て続けるという使命感に駆られています。
職人一人ひとりが卓越した技能を習得できて、在り方やコミュニケーション力を学び成長できる。そして、 元請けとしての機能や多様な活躍ができる。そんな「場」を社内につくることで、加齢や怪我等で建設職人をリタイアした後も安定して働くことができると考えています。
無難なことより、難しくても好奇心が湧くことを選択し、学びと変化を楽しみながら私は生きています。
ビジネスは価値と価値の交換です。ですから私は、お客様の願望を潜在意識レベルで理解して満足を超えた感動を価値として提供できる企業を目指し、そのための人をつくり続けて行きます。
10年後なのか、 20年後なのか分かりませんが、私なりの経営者としての目的を果たして 事業承継した後は、「もう一度、現場職人に戻りたい」という願望があります。それは、「一以貫之（いちもってこれをつらぬく）」ひとつの思いを曲げずに貫き通して心技体を鍛えたアウトスタンディングな鳶職人がなによりも「カッコイイ」と本気で思っているからです。そして、そんな生き方を行雲流水のごとくしていけたらと思っています。
職業への憧憬が、限界を何度も超えていく原動力となり、その壁をも楽しむことができるようになるのです。
代表取締役 鉞 勇貴
鉞組の特徴
01
鉞組の健康経営
より良いサービスを提供するためには社員の健康が必要不可欠。年1回の健診 ・年2回の未病ヘルスチェック ・健康相談窓口設置 ・自社運営のジムが無料で使用できる等、社員の健康意識を上げるための取り組みを多数実施。
02
毎月、職場環境がアップデート
毎月1回、課題に対してチームごとに協議する場を設置。
ボトムアップで現場の声が反映される制度。
ここで出たアイデアを採用し、会社の仕組み改善を常に行っている。
03
新製品開発で売上アップを実現
今まで培ってきた技術力を活かし、従来工法では難しいとされてきた工法をシステム化することに成功。
「マルチアングル工法」という特許製品を大手メーカーと
共同開発し、全国展開することで売上アップを実現。
データで見る鉞組
当社の成長性
【健康経営宣言】
株式会社鉞組は一貫した理念経営の基、同志である社員とその家族を大切にします。
社員一人ひとりの成長、成功、幸福があってこそ会社の持続的成長につながり、新たな価値を生み出します。社員が会社の存在意義そのものであり、会社と社員が互いにかけがいのない存在でありたい。そして会社には社員の健康を守る義務があり、社員も会社や家族、何より自分のために健康に留意し、維持、増進に努めて貰いたい。
社員が主体的に自身の健康作りに取り組める施作を推進し、心身共に健康で、ベストを尽くし成長できる職場環境を整えていきます。
沿革
- 平成12年11月
- 有限会社鉞組設立。
本社を岐阜県高山市大洞町440番地34に置く。
とび・土工工事業開始。
- 平成13年6月
- 一般建設許可取得。
- 平成18年1月
- 一般建設許可取得。
- 平成18年8月
- 株式会社鉞組に組織変更。
- 平成19年2月
- 橋梁メンテナンス事業部 開設。
- 平成21年7月
- グループ会社 株式会社リアルページ 設立。
- 平成23年8月
- 法面事業部 開設。
- 平成23年11月
- 羽島事業所 開設。
- 平成25年3月
- 土岐事業所 開設。
- 平成25年6月
- 豊川事業所 開設。
- 平成25年9月
- 資本金3,000万円に増額。
- 平成26年7月
- 国土交通省高山国道事務所 優良工事協力業者初表彰。
- 平成26年8月
- 特定建設業許可 取得。
- 平成26年10月
- 岐阜営業所 開設。
- 平成27年10月
- プライベート加圧ジム (Unlimited) 開設。
- 平成29年4月
- グループ会社 株式会社MCスペック 設立。
規格住宅事業部 （ジブンハウス飛騨高山） 開設。
- 平成29年6月
- 一般建設許可 取得。
- 平成30年6月
- システム足場 MA工法共同開発 (特許申請)。
- 平成31年11月
- 一般社団法人日本防犯学校岐阜支部 開設。
- 令和元年5月
- 新社屋完成 本社を岐阜県高山市松之木町1270番地62に移転。
- 令和3年1月
- 一般社団法人仮設工業会 指定工場認定。
- 令和3年7月
- 健康経営の情報を配置。
- 令和4年8月
- システム足場 MA工法 特許取得。
- 令和6年9月
- 岐阜営業所を、岐阜支店に名称変更。
- 令和6年10月
- 飛騨高山技能講習センターを開所。
会社概要
| 商号 | 株式会社 鉞組 |
|---|---|
| 所在地 | [本 社] 〒506-0802 岐阜県高山市 松之木町1270番地62 TEL 0577-32-8318 FAX 0577-32-8325 [飛騨高山技能講習センター] 〒506-0813 岐阜県高山市松之木町1278番地1 TEL 058-322-3703 FAX 058-322-3704 [塩屋資機材ヤード] 〒506-0813 岐阜県高山市塩屋町293-21 [漆垣内資材センター] 〒506-0812 岐阜県高山市漆垣内町1034 [岐阜支店] 〒501-6207 岐阜県羽島市足近町5丁目446番地 TEL 058-322-3703 FAX 058-322-3704 [羽島事業所] 〒501-6244 岐阜県羽島市竹鼻町丸の内1丁目6番地 [土岐事業所] 〒509-5113 岐阜県土岐市肥田浅野元町2丁目23-1 |
| 代表者 | 鉞 勇貴 |
| 設立 | 2000年（平成12年）11月15日 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上実績 | 2,047,137,667円（令和6年9月期 第24期実績） |
| 取引許可（令和3年4月末現在） | 岐阜県知事（特-1）第850139号 とび・土工工事業 岐阜県知事（特-1）第850139号 土木工事業 岐阜県知事（特-1）第850139号 塗装工事業 岐阜県知事（特-1）第850139号 鋼構造物工事業 岐阜県知事（般-1）第850139号 建築工事業 |
| 従業員数 | 90名（令和7年4月現在） |
| 業務内容 |
・仮設足場工事業 ・橋梁補修工事一式 |
| 技術者数 |
1級とび技能士 18名
監理技術者 5名 |
| グループ企業 |
株式会社リアルページ 株式会社MCスペック |
| 加盟団体 | 全国仮設安全事業協働組合 日本建設職人社会振興連盟 一般社団法人 日本鳶工業連合会 一般社団法人 仮設工業会 一般社団法人日本防犯学校 ぎふメンテナンス協会 |
〒506-0802 岐阜県高山市 松之木町1270番地62
0577-32-8318
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